每年增补1亿元鼓励优秀青年就读技工院校 “技兴荆楚”让技能人才端上社会认可的“金饭碗”

发布时间:2022-08-05阅读:710

8月4日下午,湖北省政府新闻办召开发布会,解读省政府近期印发的《关于实施“技兴荆楚”工程服务现代产业高质量发展若干措施》(以下简称《措施》。

《措施》共分六个方面20条,包括技能培训、产教融合、技能竞赛等内容。聚焦现代产业体系,发挥企业、职业院校、政府三方作用,让更多的劳动者走技能成才、技能报国之路。

据悉,《措施》充分调动企业的积极性,助力企业自主培养高素质技能人才。支持企业面向职工开展技能提升培训,全省现代产业体系重点企业开展新型学徒制培训,补贴标准可提高20%;支持职业院校加大技能人才培养力度,对学生在省内现代产业重点企业就业的给予院校一次性培养补助,初步测算每年将新增发放补贴1亿元;支持校企合作成效较好的职业院校,优先建设高技能人才培训基地、技能大师工作室等,分别给予200万元、10万元建设补助资金支持。  

同时,《措施》将充分调动技能人才的积极性,打造技能人才成长发展的“新通道”,探索建立“新八级”制度,全面推行高技能人才与专业技术人才职业发展贯通,促进职称、职业资格、技能等级认定有效衔接。

打造技能人才脱颖而出的“大舞台”,围绕现代产业体系主体工种,开展各类职业技能竞赛,在评选劳动模范、五一劳动奖章、青年五四奖章、三八红旗手时,向一线高技能人才倾斜。在开展湖北工匠、湖北省技能大师、湖北省技术能手评选中,对重点企业单列指标,让更多优秀技能人才竞相涌现。

打造技能人才社会认可的“金饭碗”,鼓励企业在工资结构中设置体现技术技能价值的工资单元;对参保职工立足本职岗位提升技能,取得初、中、高级证书的,分别按1000元、1500元、2000元标准给予补贴。

记者还了解到,我省还鼓励有志于技能成才的优秀青年就读技工院校,对技工院校高级工、预备技师班毕业生在入伍、就业、参加事业单位招聘、职称评审等方面,分别按大学专科、本科学历毕业生享受同等待遇,全面提升技能人才待遇和地位。